惠安县 经验: 学历:大专
工作职责： 1.参与培训需求调查、培训计划拟定 2.教材、教具的制作与完善 3.入职培训的展开，新员培训履历完善、跟踪 4.依培训计划，展开在职培训 5.转正考核的监督与评分 任职资格： 1.大专以上学历，师范类或人力资源专业 2.具有较强的组织、沟通、协调能力 3.具备亲和力、专注力、耐心 4.熟练使用办公室软件 工作地点：惠安 城南工业区